Den rette kan bli den beste i en virksomhet som gjør sitt ytterste for sine brukere, ansatte og kommunes innbyggere. Å rekruttere flinke folk er bare første del av jobben. Minst like viktig er det å utnytte og videreutvikle den ressursen flinke folk er. Til det kreves systematisk jobbing, organisering og god FAGLIG ledelse (Leder UTVIKLING nr. 2/ 2011).

Du kan  fritt laste ned UTVIKLING fra lenken under.